Kompanije nikako ne mogu da utiču na informacije koje su prikazane u komentarima.
Sep 12, 2023,
"Bez Naslova"
Loše stvari
Minimalno godišnji, plata, neplaćen putni trošak
Apr 07, 2023,
"JEdan covek se pita za sve"
Dobre stvari
NIsta
Loše stvari
Ma sve
Savet menadžmentu
Radite samo svoj posao
May 28, 2022,
"Verujem da vlasnik kompanije nema pojma šta se sve radi unutar iste. Firma je ok ali je jako loša organizacija."
Dobre stvari
Posao nije naporan, samo treba malo više učiti.
Loše stvari
Kolege. Sve same rodbinske veze i sujetni šefovi.
Savet menadžmentu
Da se mane sujetnosti, da više obrate pažnju na same prodavcem i njihovo angažovanje.
May 27, 2022,
"Dobro ljudi, na losim pozicijama. Ne znaju da rade."
Dobre stvari
Odlican kolektiv. Komunikacija sa glavnim u Ivanjici na zavidnom nivou. U svakom trenutku su nam dostupni.
Loše stvari
Plata. Los marketing. Na polozajima Koji bi trebali da doprinesu boljitak kompaniji ne rade lica koja su obucena. Ili jesu a ne rade svoj posao. Sefovi treba da se pozabave problemom nemanja kupaca I da prenose menadzerima.
Savet menadžmentu
Vise da se posvete salonima da privuku kupce. Sefovi ne rade svoj posao. Nijedan salon I'm ne radi punom snagom. Kupaca nema. Saloni poluprazni. Osluskuju konkurenciju I prenosenadredjenima.
Mar 11, 2022,
"Ugnjetavanje radnika"
Dobre stvari
Nista
Loše stvari
Sve
Oct 04, 2021,
"Korektna"
Dobre stvari
Odnosi
Mar 18, 2021,
"Sve govori cinjenica da zaposleni u prodaji imaju dva dana slobodno MESECNO i to je za rukovodstvo krajnje normalno."
Dobre stvari
Bas nista.
Loše stvari
Ono vec gore navedeno, sefovi se ponasaju krajnje neprofesionalno, svadjanje medju zaposlenima usred radnje u smeni, nakon radnog vremena stalna svadja i ostajanje dok svi ne zavrse sve poslove, neplaceno naravno.
Savet menadžmentu
Postovanje osnovnih stvari iz ugovora o radu i zakonskih propisa. Minimalno 1 slobodan dan nedeljno umesto dva mesecno, evidentiranje prekovremenog rada, edukacija poslovodja.
Oct 03, 2020,
"OK za one koji imaju volje da rade i nešto nauče."
Dobre stvari
Dobar odnos sa kolegama, uglavnom pozitiva. Ma sve je super, samo je mala plata.
Loše stvari
Visina plate, mala je. Treba je povećati makar za 20%.
Savet menadžmentu
Malo više da se obraća pažnja na prodavce koji su prvi na udaru na frontu. Omogućiti opremu za rad.
Mar 21, 2020,
"Vrh"
Dobre stvari
Sve
Loše stvari
Uglavnom nista nije loše
Savet menadžmentu
Da rade rade i samo rade
Jan 08, 2020,
"Vrh brate"
Dobre stvari
Sloga
Loše stvari
Nema loseg
Savet menadžmentu
Samo napred
Oct 27, 2018,
"Kakvih firmi ima ovde i nije toliko lose."
Dobre stvari
Dobro je sto je kompanija uporna u saradnji sa inostranim partnerima i te poslove odrzava.
Loše stvari
Losa organizacija kadrova, zaposljavanje po porodicnim osnovama, odnos direktora prodaje prema zaposlenima u prodaji je blago receno uzas.
Savet menadžmentu
Da uvedu jedan slobodan dan u nedeljia ne kao do sada samo dva slobodna mesecno.
Jul 30, 2018,
"Odlicna firma za pocetnike"
Dobre stvari
Kompanija intenzivno raste uprkos nezadovoljnim radnicima.
Loše stvari
Isrpljujuca radna atmosfera
Savet menadžmentu
Smanjiti pritisak na zaposlene. Ne moze se jedan covek meaati unsve sektore. Povecanje plate.
Feb 17, 2018,
"moranje,muka naterala coveka da ga zezaju ljudi sto su sefovi preko veze uglavnom iz ercega"
Dobre stvari
redovna plata
Loše stvari
mala plata ne ceni se rad kolko bi trebalo ...
Savet menadžmentu
nista
Jan 05, 2018,
"odlicna firma za pocetnike"
Savet menadžmentu
povecajte plate
Nov 07, 2017,
"dobra"
Savet menadžmentu
da se posvete radnicima
Oct 08, 2017,
"Puno se radi a plata mala."
Dobre stvari
Apsolutno nista
Loše stvari
Manjak radne snage,10 sati rada male plate
Savet menadžmentu
Bolje uslove za rad,povecajte plate.
Sep 13, 2017,
"lose"
Dobre stvari
kolege sa kojima radim
Loše stvari
direktor i plata
Savet menadžmentu
da promjene direktora i povecaju platu
May 26, 2017,
"Neorganizacija"
Dobre stvari
Plata je redovna
Loše stvari
Lose je sto se zakon gleda samo kada to direktoru odgovara,sto na racun primimo minimalac a ostalo u koverti,sto ne mozemo da uzmemo slobodan dan vec nam se dan odbija od godisnjeg odmora,sto nam se i subote racunaju u godisnji odmor,sto kad uzmemo bolovanje ne znamo da li ce nas sacekati otkaz,sto se radnici redovno kaznjavaju novcano i za najsitnije greske,sto u firmi od sto ljudi ima jedan wc,to sto radimo 10 sati dnevno a na 9 i 10 sat nemamo topli obrok jer direktor smatra da ne treba da jedemo i jos puno toga....
Savet menadžmentu
Da procitaju neku knjigu koja je vezana za polje u kojem rade a ne da pokusavaju na silu da primene stvari koje su ucili a nisu vezane za polje rada
Voleli bismo da Vam šaljemo informacije kad je Vaš komentar odobren kao i ostale insajderske informacije korisne za svakog ko traži posao ili je aktivno zaposlen.